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生产部助理工作岗位职责要求

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岗位职责是生产部助理做好本职工作的前提,以下是小编为大家收集到的生产部助理工作职责,希望对大家有帮助!

生产部助理工作岗位职责要求

  生产部助理工作职责(一)

1、协助生产部长的工作;

2、组织安排生产;

3、负责生产现场的管理及作业指导;

4、生产线上的安全工作;

5、生产协调工作;

6、生产部人员的配置及调整;

7、规范员工的劳动纪律;

8、设备的保养及管理。

  生产部助理工作职责(二)

1、按质、按量、按时完成生产计划;

2、负责现场的5S工作及指导员工正确的作业;

3、负责检查各生产线是否存在安全隐患;

4、生产线上出现缺员、缺物、设备停止运转及其它原因造成停产,要立即协调有关部门和主管领导;

5、计划安排好各生产线的工作人员;

6、严格执行劳动管理制度;

7、负责监督检查员工对设备的正确使用及保养情况。

  生产部助理工作职责(三)

1. 协助总经理在原有企业制度的基础上建立现代化的企业管理体系。

2. 协助总经理对工厂的生产、技术、质量、采购、仓储、设备、安全等进行管理,协调与市场部、供应商等的各种关系。

3. 完善管理制度。根据公司的相关规定配置齐备公司层面的适用于各生产厂的制度,进行合理的档案分类,妥善保存。制订与各生产厂有关的工作程序、规章制度,相关的质量、安全、环境、健康等制度,经批准后组织实施并监督检查

4. 根据生产任务的需要, 与厂长、车间主任协调统一调度各车间生产人员、电工、维修工的`工作安排。

5. 人力资源管理。确定公司生产系统组织机构设置和岗位设置、人员安排、岗位职责、岗位说明书

6. 生产管理。领导生产部进行订单的评审与交货期的核定;生产负荷统计与控制产销平衡调度;各项产品标准工时的制定与修订;生产绩效检查、重大上级交办的改善事项的追踪、报告;各项生产操作规范及工艺标准的制定与修订;领导制定各生产厂的工作流程、设备操作规范、相关操作程序,并监督实施和检查。领导制定适用的各级报表格式、工艺记录、原材料耗用及其他记录或统计用表格,并规定该表格的填写人、填写要求等并监督实施和检查

7. 现场管理。推行先进的现场管理体系,不定期巡视各生产部门的现场管理,各部门负责的生产区域清洁、卫生状况及是否按公司规定将原料、产品、工具等摆放在指定地点并保持整齐并无乱丢废弃物的现象

8. 采购管理。对采购程序和流程进行规范,保证采购物资的及时到达,满足生产的要求。交货期异常、原材料异常的反应及处理。

9. 仓储管理。指导监督仓储部门制定相关的制度和流程,确定库存标准,库区规划等工作。

10. 技术管理。领导新品开发和工艺改进,根据公司经营计划领导制定生产计划和产品研发与工艺改进计划;配合公司研发部门进行新产品开发试验,领导工艺技术部门进行老产品改造的实验;

11. 设备管理。制定设备管理制度,建立设备档案。生产设备的管理、维护和改造;不定期巡视各生产部门设备运转是否正常,监督是否执行操范和维护保养规范及是否根据实际情况提出设备检修要求等

12. 质量管理。原材料验收标准,产成品质量标准的制定和修订;质量不良原因的分析、报告及质量投诉的追溯分析;

13. 安全管理。组织实施安全管理制度、设备使用及保养等规定、质量监测等规定,制定安全生产、设备操作规范、工艺操作规范、危险源、应急预案、不合格品处理程序

14. 成本管理。领导各生产厂的物料消耗管理,制定相关的规定并动态监督实施和检查,动态统计相关消耗数字

15. 统计分析。领导进行生产报表的编制,及原材料、过程产品、成品的数量和质量统计及员工状况的比较分析等

16. 员工培训。根据公司的相关培训制度制定各生产厂的年度、月度培训计划,并实施和评估该培训的效果

17. 监督检查。根据下属员工的岗位职责,制定对下属的具体工作要求,指导、监督、检查下属的各项工作

18. 适时与下属沟通,关心下属思想、工作、生活

19. 参加公司相关会议、主持本部门例会

20.完成总经理交办的其他任务

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