绿化主管工作职责15篇

绿化主管工作职责1

全面负责物业项目的绿化/保洁/消杀/垃圾清运事务管理工作;

参与制定绿化养护、现场保洁(外包管理)、四害消杀及垃圾清运工作计划并组织实施;

按计划完成绿化/保洁设备的采购及项目巡查工作;

按计划组织下属绿化、保洁人员进行有效培训，不断提升绿化/保洁工作质量;

定期组织绿化/保洁人员的'工作考评;

完成部门上级分配的其他工作任务。

绿化主管工作职责2

1、协助做好项目部环卫绿化养护人员的招聘，择优录用；

2、负责员工的上岗培训工作，组织员工学习管理规章制度、养护标准、岗位责任制，并督促员工遵守各项制度；

3、负责日常工作安排，划分责任区，把工作具体落实到个人；负责员工平衡调配；定期组织修枝、除杂草，对大棵树木的造型等；

4、负责员工的出勤考核，解决部门内的工作协调和人员沟通；

5、负责对环卫、绿化项目提出改进方案和技术指导；

6、指导员工正确使用环卫、绿化机械及各环卫、绿化养护工作的操作规程，负责对市政项目的大型设备（扫地车、洒水车、高空作业车、喷药车等）的工作流程、职业技术方案和技术指导；

7、每天对项目进行抽查，检查树木花草的`养护，浇水、施肥、病虫害及修剪等工作，每天检查环卫工作落实情况等，并做好详细记录；

8、负责环卫、绿化工具、材料的发放、保管，合理控工具、材料的消耗；

9、负责研究各种植物的习性和各种病虫害的防治，并传授给绿化养护人员，用于实际工作中；

10、完成上级和领导交办的其它工作。

绿化主管工作职责3

1、负责项目区域内环境、绿化的巡视区域，发现问题及时通知项目进行整改；

2、负责区域内绿化面积布局，花草树木数量及品种、土地特性、绿化季节性栽培及培植管理方法；

3、熟悉和掌握各种环卫绿化设施及用品的使用方法，创新提高业务品质；

4、对接供应商，及环境绿化费用清算；

5、领导安排的`其他事宜。

绿化主管工作职责4

熟悉绿化养护的要求，定期对所辖绿化区域和绿化设备、绿化工具进行巡查并记录，发现问题、分析解决问题并向分管领导汇报。

保证绿化树木、草地、盆景生长正常，定期对厂区内绿化草地进行割草、施肥、出虫，发现问题及时解决。

加强绿化日常管理与维护，认真作好花草树木的防病防虫和抗旱抗涝保湿保温工作。

负责新增绿化植物的`栽培、修剪和养护。

加强绿化用水的管理，杜绝浪费现象。

绿化主管工作职责5

1、全面负责物业项目的绿化/保洁/消杀/垃圾清运事务管理工作；

2、参与制定绿化养护、现场保洁(外包管理)、四害消杀及垃圾清运工作计划并组织实施；

3、按计划完成绿化/保洁设备的`采购及项目巡查工作；

4、按计划组织下属绿化、保洁人员进行有效培训，不断提升绿化/保洁工作质量；

5、定期组织绿化/保洁人员的工作考评；

6、协调与卫生、城管、绿化等管理部门的工作联系；

7、配合物业的落伙工作；

8、做好垃圾分类工作；

9、负责落实业主投诉处理事项。

绿化主管工作职责6

1、协助做好绿化员工的招聘。及员工的岗位调动，做好各项目的成本预算及控制。

2、负责员工的上岗培训工作，组织员工学习管理规章制度、岗位责任制和探讨园林艺术知识，并督促员工遵守各项制度。

3、负责日常工作安排，划分责任区，把工作具体落实到个人；负责员工平衡调配；定期组织技能培训

4、负责员工的出勤考核和协助部门经理每月进行一次考核。

5、每日巡视各项目，检查树木花草的养护，浇水、施肥、杀虫、修剪等工作，并做好详细记录，以此作为每月岗位考核的依据之一。

6、检查员工着装及仪容仪表，使绿化团队在各项目保持良好的形象。

7、定期回访客户，并征求客户对绿化的'建议，详细做好记录。

8、负责政治思想教育，对工作态度不好和工作不认真的员工，要耐心细致地做好思想工作；屡教不改者，书面提出处理意见报部门领导处理。

9、及时完成领导交办的其他工作。

绿化主管工作职责7

1、执行物业总部规章制度工作程序，保质保量，按时完成工作任务。

2、负责品质环境质量制度的贯彻和落实。

3、负责对品质环境员工业务知识培训和工作考核。

4、负责制定保洁、绿化的工作计划，及时计划落实负责。

5、负责协调与卫生、城管、绿化等管理部门的联系。

6、负责落实业主投诉处理事项和各项有偿、无偿便民服务事宜。

7、完成管理处安排的`其它任务。

8、负责签批绿化养护和保洁付款流程。

绿化主管工作职责8

一、按照公司经营管理目标和行业标准，组织落实各项清洁、绿化服务的具体工作，制定本部门工作计划。保洁服务工作流程，绿化管理服务工作流程。

二、协助物管处主任规范部门员工岗位职责范围，及考核标准，按月对员工工作情况考核并以业主的.满意为主要考核依据。

三、负责做好本部门员工的思想教育和专业培训和规范化服务指导，提高员工整体素质，使之达到行业要求标准。

四、观察和掌握员工的工作情绪，批评、纠正、指导及评估员工的工作质量。

五、按照行业标准拟定清洁绿化管理的实施方案、验收标准、绿化工具、设备的使用情况，随时检查各区域、各清洁、绿化任务的完成情况，发现不足之处或卫生死角及时组织清洁返工。

六、接洽各种清洁、绿化业务，为公司创收。

七、做好维修报告（包括清洁绝对化机具、公共区域水、电、照明、消防设备等）呈报工程维修部。

八、提交部门年度工作总结。

绿化主管工作职责9

1、熟悉各管理处辖区绿化概况，帮助管理处充分利用和发展绿地面积。因地制宜，合理布置绿植品种和数量，创造优美的园林景观，发挥绿化的生态环境效益。

2、监督管理处绿化技工的上岗培训工作，检查绿化管理员对管理处绿化工作的管理，检查绿化技工对公司管理规章制度、岗位责任制、园林艺术知识及各项制度；

3、检查绿化机动组辖区绿化工作，做好分析和记录，掌握辖区绿化的基本情况。制订养护工作计划，检查日常工作安排。

4、抽查绿化技工的出勤考核，公平公正评价绿化技工的工作情况。

5、借鉴他人先进的`管理方法，收集客户对绿化养护的有效建议，结合实际情况，制定工作计划、实施办法，确保绿化养护的正常工作。

6、与管理处精诚合作，搞好单位的各项绿化工作。

7、负责新建项目绿化交接工作，包括提前组建绿化队伍，筹备物料，关注、记录绿化存在问题；交接过程中与甲方交涉解决问题，并跟进效果、进度；交接后养护工作的开展，质量的监控。

8、待征绿地工作的监督、检查。

9、完成领导交办的其他工作。

绿化主管工作职责10

一、协助做好绿化养护人员的招聘。绿化养护人员选，坚持以有“丰富的园艺经验”为主，对绿化养护布局及规划有一定的审美水平，知识文化、思想品德好和身体健康等为标准，择优录用。

二、负责员工的上岗培训工作，组织员工学习管理规章制度、养护标准、岗位责任制和探讨园林艺术知识，并督促员工遵守各项制度。

三、负责园林养护器械的选购及采购工作。

四、负责日常工作安排，划分责任区，把工作具体落实到个人；负责员工平衡调配；定期组织修枝、除杂草，对大棵树木的造型等。

五、负责员工的出勤考核，解决部门内的`工作协调和人员沟通。

六、负责编制绿化管理制度、标准、工作流程。

七、指导员工正确使用绿化机械及各绿化养护工作的操作规程。

八、定期对项目进行抽查，检查树木花草的养护，浇水、施肥、病虫害及修剪等工作，并做好详细记录。

九、负责绿化工具、材料的发放、保管，合理控制绿化工具、材料的消耗。

十、负责研究各种植物的习性和各种病虫害的防治，并传授给绿化养护人员，用于实际工作中。

十一、检查员工宿舍的清洁卫生，督促员工搞好个人卫生，着装整洁，保持公司的良好的形像

十二、建立完整的绿化养护档案质量管理保障体系，负责绿化养护工作的组织、落实及检查指导、考核等工作。

十三、根据养护区域的实际情况制定年度及月度园林绿化养护工作计划。

十四、完成上级和领导交办的其它工作。

绿化主管工作职责11

1.负责产业园区内绿化养护工作的工作指导，监督及检查;

2.负责绿化版块专业标准的`梳理、确定，制定绿化养护管理相关的规章制度，并指导实施;

3.做好各项目日常巡视，检查树木花草的养护，浇水、施肥、杀虫、修剪等工作;

4.负责新工具、新技术引进，对各园区遇到的专业技术难题进行指导、研究、处理及改进，提高服务品质;

5.负责与外包园林绿化单位的对接工作;

6.领导交办的其他事宜。

绿化主管工作职责12

1、负责对外包保洁公司的管理，制定标准作业流程，并对外包保洁公司实施考核；

2、协助部门经理推进外包方的规范化管理工作，推进外包方的`培训，并验证培训效果；

3、协助部门经理制定各类外包作业招标文件、合同等，对各类保洁方案能合理评估。

绿化主管工作职责13

1、编制绿化施工和养护工作的方案和计划;

2、项目现场管理，包括人员、物资等安排，根据绿化考核标准落实各项工作;

3、绿化工作的`检查、考核等制度的建立和落实;

4、及时处理各种劳动关系，维护、协调与甲方的关系;

5、监管各项目绿化、保洁及消杀外包工作，指定评估方案。

绿化主管工作职责14

1、定期对项目树木花草的养护，浇水、施肥、病虫害及修剪等工作，并做好详细记录。

2、负责编制绿化管理制度、标准、工作流程。

3、负责日常工作安排，划分责任区，把工作具体落实到个人;负责员工平衡调配;定期修枝、除杂草等。

4、完成上级和领导交办的其它工作

绿化主管工作职责15

1、公司配备电动车，负责片区内的道路清扫保洁、绿化保养维护等检查、组织、协调工作

2、负责责任片区内员工的工伤安全的`防控，定期给员工进行安全培训；

3、负责责任片区清洁工、养路工的工作安排、团队建设工作；

4、负责所在片区村委的日常沟通。