渠道销售岗位职责【荐】

在当今社会生活中，大家逐渐认识到岗位职责的重要性，岗位职责是指一个岗位所需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围，职责是职务与责任的统一，由授权范围和相应的责任两部分组成。大家知道岗位职责的格式吗？以下是小编精心整理的渠道销售岗位职责，希望能够帮助到大家。

渠道销售岗位职责1

1、经销商的联络、考评、筛选、淘汰和更新工作；

2、经销商每月报表及数据统计；

3、负责渠道部文件资料的'管理、归类、整理、建档和保管工作；

4、协助渠道部做好部内内务、各种部内会议的记录等工作；

5、具有良好的文字撰写能力；

5、渠道总监安排的其它工作。

渠道销售岗位职责2

1、依据部门销售目标，制定并执行销售计划;

2、对重要客户进行开拓、沟通与管理，制定合作方案;

3、建设、管理团队，负责下属培训、监督、考核;

4、协助上级开拓、沟通和管理各区域的重要客户;

5、配合上级完成其他的日常工作。

任职资格

1、大专及以上学历，XX相关专业;

2、3年以上跟单相关领域管理工作经验，有外企工作经历者优先考虑;

3、电脑操作熟练;

4、具有较强的'管理领导能力、责任心及抗压能力，沟通能力强、懂得商业谈判，有亲和力和团队协作精神。

渠道销售岗位职责3

岗位职责：

1、协助大区经理做好经、分销商管理、价格管理及渠道标准推动工作；

2、负责大区特通客户的开拓和管理工作，协调和指导办事处特通客户业务的'运行；

3、根据总部的特通制度、政策、流程、规范，制订本区域的特通执行方案，并推动执行；

4、协助大区经理负责大区及办事处的特通业务管理。

任职要求：

1、40周岁以下，太原市户籍，会开车，有驾驶证；

2、有五年以上消费品行业城市经理或全国性品牌特通经理同等职位管理经验；

3、熟悉快消品行业的特通管理流程；熟悉了解特通系统操作流程；

4、熟悉电脑及办公软件操作，具有较高的沟通、谈判、组织协调能力；

5、具有较高的口头表达及书面报告能力。

渠道销售岗位职责4

1、以电话方式发掘并追踪潜在客户,积累客户资源,销售微盟产品,完成每月销售指标;

2、分析客户需求,总结市场、行业特征及规律,为客户提供专业的微信营销方案;

3、通过多种渠道媒介发布公司产品招商信息,利用网络、电话、微信等多元化的方式,拓展和挖掘销售平台和渠道,积累代理商资源;

1、初中及以上学历,一年左右招商或电话销售从业经验,具有餐饮招商加盟工作经验者优先;

2、精力充沛、身体健康、头脑灵活、学习能力强,能够清楚的理解公司产品的特色和优势;

3、热爱招商工作,有强烈的.成功欲望和企图心,

4、乐于接受挑战,敢于挑战高薪,工作负责、细心、敬业,有良好的团队服务意识;

5、良好的语言表达能力、沟通和协调能力,善于发现客户需求,把握客户心理;

6、思维清晰,个性开朗,乐观进取,吃苦耐劳,有较强的语言表达能力和说服力,较强的学习和适应能力。

7、年龄20~30岁,有同行业工作经验者可放宽条件

渠道销售岗位职责5

1、协助领导安排、落实区域的市场规划。

2、对合作伙伴商务业务活动的直接支持并提供相应咨询服务；

3、根据渠道制度对提交代理申请的'客户做相应的审核。

4、对审批通过的合作伙伴协助领导做好系统的培训工作。

5，完成领导交代的其他任务；

渠道销售岗位职责6

1.协助渠道商共同拓展销售网络，使当地销售业绩和市场占有率得到不断巩固和增长；

2.依据该市场销售总监下达的销售目标，与销售代表共同制定销售拜访计划，并确保渠道商销售计划的完成；

3.负责培训渠道商的助销和销售代表，并协助和指导其完成深度销售和各渠道下游客户的'销售管理；

4.负责协调、解决渠道商之间的矛盾和冲突，通过合理的市场分区和市场支持，维护当地市场物和价格的稳定性；

5.保证公司与渠道商的共同利益，实现双赢策略；

6.负责向渠道商传达公司最新的销售政策和市场动态信息，并对此的利用和执行给予足够的支持和协助；

7.负责渠道内有关信息的收集、整理和反馈，并对其所提供信息的真实、准确、有效、及时负全责；

8.协助和监督渠道商做好库存管理，保证产品库存的合理和安全。

渠道销售岗位职责7

岗位职责：

1、负责了解渠道各项业务开展情况，整理业务推广，受理过程中经销商所遇到的各种问题。

2、每周一次对经销商进行经营考核检查分析检查中所遇到的问题。

3、加强对经销商货物供应的管理，保证货物及时送到，杜绝产品供应不及时的现象发生。

4、加强对经销商订货管理，对有保质期的产品要及时提醒经销商做好销售工作。

5、负责公司对经销商下达的'各类营销活动，贯彻落实，知道并催促渠道完成公司指标。

6、负责收集区域内各竞争对手，网点竞争信息，形成报告上报公司。

7、对区域代理商经销商的销售人员进行培训，增强其对公司的理念，价值观的认同。

8、制定当地的市场推广计划及方案，并组织执行。

9、管理当地区域代理商经销商。协调各经销商之间的关系杜绝扰乱市场的事件发生。

10、做好产品销售回款工作。

11、寻找潜在合作伙伴开拓建立地区市场的代理渠道。

12、完成领导交办的其他任务。

渠道销售岗位职责8

职责：

1、通过电话沟通、在线交流、面谈等形式挖掘潜在客户，汇总分析目标客户需求;

2、中科院合肥创新院CEP中心课程招生，协助学员参加课程培训;

3、定期回访学员，对学员的问题及时解决，熟悉公司产品知识，为其提供最具针对性的产品和服务;

4、根据公司要求完成既定的销售目标。

任职资格：

1、大专以上学历，有教育学背景、终端销售经验的优先考虑;

2、良好的`语言表达能力和沟通技巧;

3、有责任心，为人正直，具备良好的团队协调能力;

4、心理素质好，具备良好的自我调节能力;

5、愿意成长改变，不断学习充电，敢于突破自己。

渠道销售岗位职责9

1、负责到家业务（第三方渠道）相关系统的需求分析提炼和总结；

2、负责到家业务（第三方渠道）产品设计工作，结合移动端和现场特性提升运营效率；

3、负责相关业务流程的梳理，持续改善产品，支持业务的'发展要求；

4、负责三方渠道的数据对接，需求协调，问题反馈，业务沟通等；

5、负责产品项目管理，包括且不限于开发进度监控，识别和项目风险控制，推动项目如期上线；

6、负责产品上线后的培训，收集改进意见，推动产品持续迭代和优化；

7、能够对产品运营的相关数据进行监控和分析，对自身产品、整体行业、竞争对手等进行数据分析和评估。

渠道销售岗位职责10

1、根据总公司销售策略，结合市场策略及市场发展趋势，及时做出销售预测制定所辖系统门店的生意计划；

2、制定年度贸易条款计划，进行年度合同谈判；

3、定期拜访各系统总部，沟通相关计划并跟进落实，定期生意回顾；

4、根据全国现代渠道促销计划指引，制定并申请所负责系统及门店的促销方案，并在相关门店落实执行；

5、重点客户业务数据的`收集、分析、整理，为上级决策提供依据；

6、与分公司KA主管、业务及经销商相关人员的配合与协调。

渠道销售岗位职责11

岗位职责:

1、开发分管区域内空白市场,拜访区域内潜在渠道客户,进行现场考核和调研,建立并维护与潜在客户的关系,与客户沟通交流,反馈客户需求,获得合作的初步意向.

2、进行初步谈判,确保分管区域内有一定的`市场客户资源,完成渠道开拓和销售计划。

3、市场资料的建立、更新和补充,以确保市场开拓能高效进行。

4、进行分管区域内现有客户市场的维护与开发,确保公司渠道业务计划的完成。

5、新客户,新网点,进度跟进及相关款项的跟进。

6、及时完成领导交付的其他任务。

任职要求:

1.大学专科以上毕业。

2.服装行业或渠道工作经验2年以上。

3.有较强的渠道销售开发能力,沟通及人脉关系强。

4.有服装渠道开发工作经验和相关渠道资源。

5.无渠道客户资源者请勿投递。

渠道销售岗位职责12

岗位职责:

1、24-28周岁大专或本科,武汉本地人;能周期性持续出差(单次2-7天)

2、环保、水文、测绘类仪器设备销售2-3年以上工作经验

3、环境(环保)、水利等相关专业优先;

4、自动化、计算机、电子、营销也可;

5、较好的形象、谈吐、文字功底;

任职要求:

1、有涉水部门客户及渠道资源优先;

2、对经销商开发、管理、服务有心得;

3、了解当地竞争信息、制定当地的市场推广计划及方案;

4、拓展渠道商、行业客户(涉水部门、高校院所),完成销售业绩

渠道销售岗位职责13

职责：

1、负责几个省市区域内开拓市场，开发新客户，进行预约拜访或陌生拜访，寻找潜在客户并与客户建立合作关系;

2、维护老客户，同时保持与老客户的良好关系，及时了解客户需求动向，做好相应的服务;

3、对市场进行分析，并协助管理层做出适合市场需求的.季度和月销售计划，拓展客户群并保持良好合作关系，跟踪销售情况，完成预计销售目标;

4、主要针对工程商客户和渠道客户进行产品销售及项目招投标方案制定;

5、完成上级领导交办的其他事务。

任职要求：

3~5年销售工作经验，有公共广播行业、会议音响产品、监控、对讲设备、安防产品等弱电产品渠道销售工作经验优先考虑，了解本行业市场情况，对行业各类竞争产品、技术非常熟悉，对市场有非常强的分析、判断能力、把控能力，沟通能力强，销售管理人员储备。

渠道销售岗位职责14

职责：

1、寻找潜在合作伙伴，与潜在合作伙伴进行商务洽谈和签约;

2、行业渠道建设、渠道管理和渠道关系维护等工作;

3、开拓建立地区市场的代理渠道，管理当地区域代理商经销商，对区域代理商经销商的销售人员进行培训;

4、对地区市场状况和竞争品牌信息进行调研反馈;

5、制定并组织当地的市场推广计划及方案。

任职资格：

1、较强的与代理商谈判、沟通能力;

2、具备快速的学习能力，强烈的市场竞争意识;

3、具备产品演讲和独立制作方案的能力;

4、优秀的`渠道代理、组织协调及渠道管理经验;

5、较强的独立市场开拓能力;

渠道销售岗位职责15

职责：

1、根据公司品牌发展策略与区域发展战略，开发和维护合作机构的关系;

2、市场的计划制定及进度的把控，定期反馈最新信息;

3、负责整个教育形式及市场情况的调研工作，市场资源互换和开拓;

4、独立完成渠道合作的开拓与活动的组织(如大中专院校、社区等合作渠道);

5、活动策划方案的`拟定与实施，保证活动的效果与安全;

6、协助销售人员进行招生转化，完成公司市场招生的业绩指标。

任职要求：

1、大专以上学历，至少3年市场或渠道工作经验，有体育、教育行业从业经验者优先;

2、有良好的时间管理能力，具备良好的职业素养;

3、具有企业管理和市场推广拓展经验;

4、较强的团队领导和沟通协调能力。