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劳动合同丢了怎么办

来源:才华咖 阅读:1.49W 次

我与公司签定了三年劳动合同(共两页没有经过公证处公证),但是最近我的合同后面一页丢了,那万一老板知道后不承认我们的合同了,我该怎么办啊?
共0条评论...推荐资料: 电影《孔子》主题曲《幽兰操》3(王菲演唱)更多"王菲"相关资料>> 最佳答案 此答案由提问者自己选择,并不代表爱问知识人的观点 揪错 ┆ 评论 ┆ 举报
海天一色
[智慧天尊] 你的担心是多余的`,因为即使劳动合同丢失,毕竟你们还有事实劳动关系,更何况你只丢了第二页,一般情况下劳动合同的主要章节(比如合同期限、工作安排、薪金多少等)都在第一页,基本可以涵盖合同要点;再者,你们的劳动合同本来就没有经过劳动部门(不是公证处)审核、鉴证,假如出现违反法律法规的条款,还会被认定为无效合同,这种情况下,你这所谓的劳动合同意义不大。
假如你老板知道后,采取了不认帐态度,你可凭劳动合同的剩余部分,以及能够证明你在该公司工作过的相关材料(比如考勤表、工资条以及所有能证明系该公司资料的东西),向当地劳动争议仲裁委员会提出劳动仲裁,请求继续履行合同,或支付经济补偿金。
我合同今年1月份签的。今天公司要我们重新签合同,我因为想辞职不想再签了,但是原来的合同也找不到了。

劳动合同丢了怎么办

请问我该怎么办。
最佳答案 合同是有2本的,一般如果你续签的话,有的公司会要求收回原合同或者在原合同上续页,如果丢了,你可以和公司说明,要求补发一份。

但现在你不想续约,那就提出拒绝好了,合同丢了就丢了,告诉公司就可以了,因为你辞职,开了离职证明后,那个合同就是废纸了,没有任何用处了啊,^_^,如果公司拿着个难为你,那你就让他补发一份,然后还他,一般不会难为你的,放心吧

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